„Ich stelle mir eine Umsatzbeteiligung von 30% vor!“ Bei der leistungsgerechten Vergütung angestellter Zahnärzte in Form einer Umsatzbeteiligung liegt der Fokus häufig auf der prozentualen Beteiligungsrate. Diese stellt jedoch lediglich einen von zahlreichen Faktoren und Stellschrauben bei der Ausgestaltung einer Vergütungsvereinbarung dar. In diesem Vortrag zeigen wir die wichtigsten Kenngrößen und Steuerungsmöglichkeiten, sowie Fallstricke und best-practices bei der Ausgestaltung einer Umsatzbeteiligung auf. Der Vortrag gibt euch das Rüstzeug, um jede Höhe von Umsatzbeteiligung professionell zu argumentieren und erfolgreich zu vereinbaren.

In diesem Deep‑Dive zeigen wir anhand realer Fallbeispiele, wie ihr verborgene Umsatz­potenziale aufdeckt, Kosten systematisch screent und benchmarkt sowie Personal­kosten transparent analysiert. Außerdem lernt ihr praxiserprobte Vorgehensweisen für die Vergütung von angestellten Zahnärzt:innen und Prophylaxe‑Teams kennen, die Motivation und Wirtschaftlichkeit gleichermaßen fördern. Am Ende habt ihr konkrete Kennzahlen und Handlungs­leitfäden in der Hand, um eure Praxis ertrags­stärker und kosten­effizienter zu steuern.

Die Steigerung der Produktivität ist in Zeiten stagnierender Honorierungssätze in BEMA und GOZ sowie explodierender Kosten einer der entscheidenden Hebel zum Praxiserfolg. Mit Hilfe praxisrelevanter Kennzahlen erarbeiten wir fünf konkrete Anwendungsfälle und geben euch die Werkzeuge an die Hand wie ihr am nächsten Montag nach dem Workshop den Erfolg eurer Praxis direkt steigern könnt. Die ersten 48 Stunden sind entscheidend für den Umsetzungserfolg, damit die Maßnahmen nicht im Praxisalltag untergehen

Von Zahlen zu Wirkung - So nutzen wir bei Denta1 Datenintelligenz und KI in der Praxis um bessere Entscheidungen zu treffen, Prioritäten zu setzen und unsere Ressourcen maximal effizient einzusetzen. Hierbei gehen wir auf unsere wichtigsten Tools und Prozesse ein, die es uns ermöglicht haben in 10 Jahren von 0,6 auf über 15 Mio Umsatz zu wachsen.